سید احمد معتمدی در گفتگو با خبرنگار مهر با اشاره به بازنگری در پرداخت حقوق اساتید و اعضای هیات علمی این دانشگاه، اظهار کرد: وزارت علوم طرحی را تحت عنوان «طرح بهره وری نو ارزشآفرینی اعضای هیئتعلمی» به دانشگاه ابلاغ کرده و قرار شده هر دانشگاه متناسب با شرایط موجود در چهارچوب سیاست های ابلاغی در پرداخت حقوق اساتید بازنگری کند.
وی درباره مدل اجرای این طرح توضیح داد و افزود: بر این اساس کارایی اساتید و اعضای هیات علمی نباید صرفا بر اساس تدریس آن ها سنجیده شود، بلکه سایر اقدامات از جمله تحقیقات، قراردادهای صنعتی و ... باید در پرداخت حقوق آن ها منظور شود.
رئیس دانشگاه امیرکبیر در ادامه خاطرنشان کرد: تاکنون پرداخت حقوق صرفا براساس گرنت، پژوهش و حق التدریس صورت می گرفت، در حالی که به طور مثال کیفیت آموزش در پرداخت ها دیده نشده بود.
معتمدی همچنین فعالیت های فرهنگی اساتید، فعالیت های بین المللی و فناورانه را از دیگر شاخص های پرداخت حقوق عنوان کرد و گفت: تاکنون بخشی از این طرح در دانشگاه اجرایی شده اما اجرای کامل آن زمان می برد و از طرف دیگر وضعیت بودجه باید پایدار تر باشد تا پرداخت حقوق به حق التدریس ها براساس مدل مذکور اجرا شود.
وی با اشاره به استخدام ۱۲۵ عضو هیات علمی در ۵ سال گذشته در این دانشگاه، گفت: سالیانه حدود ۲۵ نفر در دانشگاه امیرکبیر جذب می شوند.
رئیس دانشگاه امیرکبیر با بیان اینکه تعداد اساتید حق التدریس از بیرون زیاد نیست، گفت: در واقع اساتید ما پس از اجرای کار موظفی خود، به حق التدریس هم می پردازند.
سید احمد معتمدی در گفتگو با خبرنگار مهر با اشاره به بازنگری در پرداخت حقوق اساتید و اعضای هیات علمی این دانشگاه، اظهار کرد: وزارت علوم طرحی را تحت عنوان «طرح بهره وری نو ارزشآفرینی اعضای هیئتعلمی» به دانشگاه ابلاغ کرده و قرار شده هر دانشگاه متناسب با شرایط موجود در چهارچوب سیاست های ابلاغی در پرداخت حقوق اساتید بازنگری کند.
وی درباره مدل اجرای این طرح توضیح داد و افزود: بر این اساس کارایی اساتید و اعضای هیات علمی نباید صرفا بر اساس تدریس آن ها سنجیده شود، بلکه سایر اقدامات از جمله تحقیقات، قراردادهای صنعتی و ... باید در پرداخت حقوق آن ها منظور شود.
رئیس دانشگاه امیرکبیر در ادامه خاطرنشان کرد: تاکنون پرداخت حقوق صرفا براساس گرنت، پژوهش و حق التدریس صورت می گرفت، در حالی که به طور مثال کیفیت آموزش در پرداخت ها دیده نشده بود.
معتمدی همچنین فعالیت های فرهنگی اساتید، فعالیت های بین المللی و فناورانه را از دیگر شاخص های پرداخت حقوق عنوان کرد و گفت: تاکنون بخشی از این طرح در دانشگاه اجرایی شده اما اجرای کامل آن زمان می برد و از طرف دیگر وضعیت بودجه باید پایدار تر باشد تا پرداخت حقوق به حق التدریس ها براساس مدل مذکور اجرا شود.
وی با اشاره به استخدام ۱۲۵ عضو هیات علمی در ۵ سال گذشته در این دانشگاه، گفت: سالیانه حدود ۲۵ نفر در دانشگاه امیرکبیر جذب می شوند.
رئیس دانشگاه امیرکبیر با بیان اینکه تعداد اساتید حق التدریس از بیرون زیاد نیست، گفت: در واقع اساتید ما پس از اجرای کار موظفی خود، به حق التدریس هم می پردازند.