تغییرات مهم در حقوق بازنشستگی زنان فوت کرده

حقوق بازنشستگی زن فوت شده از آن موضوعاتی است که بسیار چالش‌برانگیز است. این مورد از آن موضوعاتی است که پیرامون آن بسیاری از خانواده‌های متوفی سوال می‌پرسند.

انحصاروراثت حقوق بازنشستگی زن فوت شده

زمانی که زنی فوت می‌کند و حقوق بازنشستگی داشته باشد، این حقوق بین وراث وی تقسیم می‌شود.

یکی از افرادی که از حقوق زن بهره‌مند می‌شود، همسر زن متوفی است. در شرایطی این حقوق به همسر متوفی می‌رسد که سن وی بیشتر از ۶۰ سال یا ازکارافتاده باشد و تحت پوشش تأمین اجتماعی باشد.

پدر و مادر متوفی نیز از جمله کسانی هستند که از حقوق بهره‌مند می‌شوند البته اگر مادر بیشتر از ۵۵ سال و پدر بیشتر از ۶۰ سال داشته باشد.

فرزند دختر و پسر خانم در صورتی مشمول می‌شوند که سن آن‌ها کمتر از ۱۸ سال بوده یا گواهی اشتغال به تحصیل داشته باشند.

حقوق بازنشستگی زن فوت شده به چه افرادی تعلق می‌گیرد؟

بنابراین، انحصاروراثت حقوق بازنشستگی بین دختر و پسر، همسر، پدر و مادر متوفی تقسیم می‌شود. سهم هر کدام از این افراد نسبت به یکدیگر کاملاً متفاوت است.

فرزند دختر متوفی تا زمانی که ازدواج‌نکرده باشد یا شاغل نشود، می‌تواند از حقوق بازنشستگی مادر خود بهره‌مند شود. فرزند پسر تا ۲۰ سالگی حق دریافت این مستمری را دارد مگر در شرایطی باشد که گواهی اشتغال به تحصیل بگیرد در این صورت تا سن ۲۵ سالگی مستمری دریافت می‌کند.

حقوق بازنشستگی زن فوت شده به چه افرادی تعلق می‌گیرد؟

مدارک موردنیاز برای انحصاروراثت حقوق بازنشستگی زن فوت شده

شناسنامه و کارت ملی وراث

سند ازدواج (در صورت تاهل)

استشهادیه انحصاروراثت

گواهی فوت

اسناد مربوط به بیمه متوفی

گواهی رشد فرزندان (در صورت نیاز)

گواهی اشتغال به تحصیل (در صورت تحصیل فرزندان)

افرادی پس از فوت اگر دارایی داشته باشند، بین ورثه تقسیم می‌شود. یکی از دارایی‌ها حقوق بازنشستگی متوفی است.